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TRANSPARÊNCIA SESI
Estrutura Remuneratória
Departamento Regional - SESI RN
CARGOS | PONTO INICIAL(R$) | PONTO FINAL(R$) | Nº EMPREGADOS |
SUPERINTENDENTE REGIONAL (1) | 24.982 | 24.982 | 0 |
DIRETOR DE OPERAÇÕES (2) | 21.235 | 21.235 | 0 |
CHEFE DE GABINETE DA PRESIDENCIA (3) | 14.989 | 22.484 | 1 |
ARQUITETO I, ENGENHEIRO CIVIL I, ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO I | 11.891 | 20.592 | 0 |
ASSESSOR TÉCNICO CORPORATIVO (4) | 9.993 | 19.986 | 1 |
COORDENADOR | 9.993 | 14.989 | 0 |
GERENTE CORPORATIVO (5) | 9.993 | 14.989 | 1 |
ARQUITETO, ENGENHEIRO CIVIL, ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO, MÉDICO DO TRABALHO I | 9.771 | 16.920 | 3 |
MÉDICO DO TRABALHO | 8.847 | 15.321 | 1 |
GERENTE EXECUTIVO DE ÁREA e GERENTE DE UNIDADE | 6.870 | 11.242 | 10 |
ADVOGADO I, ANALISTA ADMINISTRATIVO I, ANALISTA DE NEGÓCIOS I, ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO I, CONTADOR I, SUPERVISOR PEDAGÓGICO I. | 5.998 | 10.387 | 11 |
GERENTE ADJUNTO DE UNIDADE, RESPONSÁVEL TÉCNICO E ASSESSOR TÉCNICO. | 4.996 | 8.744 | 15 |
ENFERMEIRO I, CIRURGIÃO DENTISTA I, FISIOTERAPEUTA I, MASSOTERAPEUTA I, FONOAUDIOLOGO I, SUPERVISOR PEDAGÓGICO, SECRETÁRIA EXECUTIVA I, NUTRICIONISTA I, ENFERMEIRO DO TRABALHO I, PSICOLOGO I, ASSISTENTE SOCIAL I, ANALISTA DE COMUNICAÇÃO I. | 4.798 | 8.309 | 6 |
AGENTE DE MERCADO | 4.497 | 6.495 | 8 |
ADVOGADO, ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO, FISIOTERAPEUTA, MASSOTERAPEUTA, FONOAUDIOLOGO, NUTRICIONISTA, ANALISTA DE COMUNICAÇÃO, CONTADOR, PSICOLOGO, SECRETÁRIA EXECUTIVA, ENFERMEIRO, ENFERMEIRO DO TRABALHO, CIRURGIÃO DENTISTA, PRODUTOR CULTURAL, REGENTE DE CORAL, ANALISTA ADMINISTRATIVO, ANALISTA DE NEGÓCIOS, TECNICO EM LABORATÓRIO I, TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO I. | 4.184 | 7.245 | 17 |
ASSISTENTE DE PROJETO SOCIAL | 3.622 | 4.871 | 1 |
ASSISTENTE DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO I, SECRETÁRIA ESCOLAR I, TÉCNICO DE LABORATÓRIO, TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO. | 3.575 | 6.191 | 0 |
COZINHEIRO, TÉCNICO DE ENFERMAGEM I, TÉCNICO EM MANUTENÇÃO I, SECRETÁRIO ESCOLAR, ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I, ASSISTENTE DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO. | 3.103 | 5.373 | 17 |
TRAINEE | 2.955 | 2.955 | 1 |
ASSISTENTE DE MERCADO (Nível Médio) | 2.748 | 4.747 | 3 |
MOTORISTA DA PRESIDÊNCIA (6) | 2.525 | 4.190 | 1 |
SECRETÁRIA DA SUPERINTENDENCIA | 2.498 | 6.245 | 3 |
ASSISTENTE TÉCNICO (CC) | 2.498 | 6.245 | 1 |
SECRETÁRIA DA PRESIDÊNCIA (7) | 2.498 | 6.245 | 1 |
PROFESSOR I, II, III, IV, V | 2.234 | 10.387 | 6 |
PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA I, II, III, IV, V | 2.234 | 10.387 | 3 |
PROFESSOR DE MÚSICA I, II, III, IV, V | 2.234 | 10.387 | 1 |
ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, TÉCNICO EM MANUTENÇÃO, ASSISTENTE TÉCNICO I, MOTORISTA DE CARRETA. | 2.234 | 3.869 | 20 |
MOTORISTA, AUXILIAR DE COZINHA I, AUXILIAR ADMINISTRATIVO I, ASSISTENTE DE CONSULTÓRIO DENTÁRIO, ASSISTENTE TÉCNICO, AUXILIAR DE SERVIÇOS ESPECIALIZADOS I, TÉCNICO DE ENFERMAGEM, AUXILIAR TÉCNICO. | 1.679 | 2.908 | 14 |
AUXILIAR DE COZINHA, GARÇOM, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS I, AUXILIAR DE SERVIÇOS ESPECIALIZADOS. | 1.342 | 2.324 | 17 |
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS | 1.254 | 2.172 | 12 |
MOTORISTA DA SUPERINTENDENCIA – FG | 505 | 2.404 | 0 |
GARÇOM – FG (08) | 505 | 2.404 | 2 |
PROFESSOR DO ENSINO FUNDAMENTAL – HORISTA | 28 | 28 | 16 |
PROFESSOR DO ENSINO MÉDIO – HORISTA | 37 | 37 | 29 |
NOTAS EXPLICATIVAS:
(1) O Superintendente do SESI DR/RN é empregado do SENAI DR/RN – cedido com ônus ao SESI DR/RN.
(2) O Diretor de Operações do SESI DR/RN é empregado da FIERN – Federação das Indústrias do RN – cedido com ônus ao SESI DR/RN.
(3) Chefe de Gabinete da Presidência é empregado do SESI DR/RN, cedido com ônus para a FIERN – recebe remuneração de acordo com a Tabela salarial da FIERN.
(4) Os Assessores Técnicos Corporativos recebem remuneração de acordo com a tabela salarial da FIERN.
(5) O Gerente Corporativo recebe remuneração de acordo com a tabela salarial da FIERN.
(6) O Motorista da Presidência – recebe gratificação de função de acordo com a tabela da FIERN.
(7) A Secretária da Superintendencia Corporativa recebe remuneração de acordo com a tabela salarial da FIERN.
(8) 02 (dois) Garçons – recebem gratificação de função, sendo que 01 (um) deles se encontra cedido, com ônus, para a entidade FIERN.
63 (sessenta e três) empregados recebem adicionais por tempo de serviços (triênios).
73 (setenta e três) empregados recebem adicionais por tempo de serviços (quinquênios).
Conforme estabelece o PCCS – Plano de Cargos, carreiras e salários, os critérios de evolução nas carreiras são: Progressão (mérito e antiguidade); Promoção (mudança do profissional para uma classe superior); Reenquadramento (ato de relocar o profissional em outro cargo).
Fonte: Unidade de Recursos Humanos – Sistema FIERN
Natal, RN, 31 de dezembro de 2022
Ultima atualização: 13/01/2023